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【@公職人員】工作場所哄鬧、辱罵……也是違紀!

稿件來源:日照市紀委監委網站       發布時間:2019-11-25 18:55       瀏覽的次數:310


【紀法依據】

?公務員法

第五十九條第(十四)項規定,公務員不得違反職業道德、社會公德和家庭美德。

?治安管理處罰法

第二十三條規定

?擾亂機關、團體、企業、事業單位秩序,致使工作、生產、營業、醫療、教學、科研不能正常進行,尚未造成嚴重損失的;

?擾亂車站、港口、碼頭、機場、商場、公園、展覽館或者其他公共場所秩序的;

?擾亂公共汽車、電車、火車、船舶、航空器或者其他公共交通工具上的秩序的;

?非法攔截或者強登、扒乘機動車、船舶、航空器以及其他交通工具,影響交通工具正常行駛的,處以治安處罰。

?黨紀處分條例

第一百三十七條規定, 對“違背社會公序良俗,在公共場所有不當行為,造成不良影響的”,給予處分;情節嚴重的,開除黨籍。


【紀法解讀】

維護社會公共秩序,是確保社會穩定和人民群眾安居樂業的重要措施。公職人員是社會管理的重要力量,每個黨員干部、公職人員都有責任維護好當地的公共秩序。如果黨員干部、公職人員不履行責任,反而擾亂、破壞社會公共秩序,那就大錯特錯了。

在這里,要區分幾種情形:

?使生產、交通、工作等正常秩序產生混亂的行為,屬于擾亂公共秩序;

?使生產、交通、工作等正常活動被迫停止或者中斷,屬于破壞公共秩序。

擾亂和破壞公共秩序分為暴力性的和非暴力性的兩種。

?暴力擾亂、破壞的表現方式包括聚眾侵入工作場所;毆打、威脅工作人員;肆意沖砸辦公用品;毀棄文件材料;強行滯留工作人員等。

?非暴力擾亂、破壞的表現方式包括在工作場所哄鬧、糾纏、辱罵,封閉出入通道,占據工作場所等。

對違背社會公序良俗,在公共場所有不當行為的要給予處分;同時,還要倡導黨員干部、公職人員帶頭遵守社會公德。此類行為還包括刻劃、涂污、破壞公物、名勝古跡,在公共場所隨意便溺,等等。

【注意】

在黨員干部、公職人員隊伍里,擾亂社會公共秩序之類的行為雖然不多見,但要警惕。黨員干部、公職人員有上述行為的,除了根據情節處以治安管理處罰和刑罰外,還同時給予相應的紀律處分。 

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